Wipro Asks Freshers To Pass Another Assessment | India Business News
بنغالورو: ويبرو أخبر جميع الطلاب الجدد ، بما في ذلك أولئك الذين خضعوا للتدريب في إطاره برنامج السرعة، أنه سيتعين عليهم إكمال برنامج تدريبي آخر ، يسمى برنامج الجاهزية للمشروع (PRP) ، ومسح التقييم المرتبط بحد أدنى 60 ٪ من العلامات للبقاء في الشركة. تم إصدار خطابات عرض لهؤلاء المرشحين Continue Reading
Infosys: Freshers promoted faster, get big hikes: Infosys HR head
بنغالورو: انفوسيس نائب الرئيس التنفيذي ورئيس قسم الموارد البشرية للمجموعة كريش شانكار أخبر TOI في تفاعل حصري أن المبتدئين في الشركة يتم ترقيتهم اليوم بشكل أسرع ويحصلون على قفزات أعلى في الرواتب مقارنة ببضع سنوات مضت.تم توضيح هذه النقطة ردًا على القلق الذي غالبًا ما يتم التعبير عنه بشأن الرواتب Continue Reading
Wipro: Wipro halts its programme to up freshers’ pay
بنغالورو: في مؤشر آخر على أن الأعمال التجارية آخذة في التباطؤ ، ويبرو أوقف برنامج Velocity للمهارات الذي يسمح لمرشح “Elite” الأحدث بالترقية إلى فئة “Turbo” وكسب راتب أعلى. كان هذا البرنامج جزءًا من عملية التوظيف في Wipro في الآونة الأخيرة. بينما المرشحين المعينين في إطار برنامج النخبة ل معطرات Continue Reading
Infosys: Infosys draws fire after firing freshers | Hyderabad News
حيدر أباد: بعد أربعة أشهر من إرساله رسالة إلى وزير الإلكترونيات وتكنولوجيا المعلومات في الاتحاد ، أشوين فايشناو ، يطلب تدخله بشأن إلغاء خطابات العرض المقدمة إلى التقنيين الطموحين من قبل عمالقة تكنولوجيا المعلومات ، منتدى متخصصي تكنولوجيا المعلومات (لذلك) انتقد الآن انفوسيس لإنهاء مئات المبتدئين وطالبتهم بإعادتهم.“ForIT تدين بشدة Continue Reading
In charts: Despite job cuts globally, 62% of employers intend to hire freshers in the first six months of 2023
هناك أخبار جيدة لأولئك الذين خرجوا للتو من الكلية والجامعات هذا العام. ما لا يقل عن 62 في المائة من أرباب العمل في India Inc سيوظفون موظفين جدد في الفترة الستة من يناير إلى يونيو 2023 ، وفقًا لمسح أجرته تيم ليس EDtECH ، مزود حلول التعلم الرائد في الهند. Continue Reading